"ЦЕНТР ПРОФЕСІЙНОГО РОЗВИТКУ ПЕДАГОГІЧНИХ ПРАЦІВНИКІВ"НОВОЯВОРІВСЬКОЇ МІСЬКОЇ РАДИ

"ЦЕНТР ПРОФЕСІЙНОГО РОЗВИТКУ ПЕДАГОГІЧНИХ ПРАЦІВНИКІВ"НОВОЯВОРІВСЬКОЇ МІСЬКОЇ РАДИ


ЗЕРНА СЕН – важливий крок до розвитку соціально-емоційних навичок учнів та педагогів.

ЗЕРНА СЕН – важливий крок до розвитку соціально-емоційних навичок учнів та педагогів.

15 лютого 2025 року вчителі початкових класів та вчителі-предметники 5-6 класів закладів освіти Новояворівської територіальної громади засівали ЗЕРНА СЕН – важливий крок до розвитку соціально-емоційних навичок учнів та педагогів.

Програма СЕН_ЗЕРНА  — це унікальна ініціатива, яка поєднує міжнародний досвід і сучасні освітні підходи. Вона реалізується завдяки співпраці Міністерства освіти і науки України та the_LEGO_Foundation для підтримки Лабораторії з екологічних підходів до соціально-емоційного навчання (EASEL Lab) Гарвардської вищої школи освіти.

Професійний старт тренінгу забезпечила Ольга Банах – досвідчена тренерка НУШ, старша викладачка кафедри педагогіки Львівського обласного інституту післядипломної педагогічної освіти . Під її керівництвом учасники не тільки знайомилися з новими діяльностями, а й випробовували їх на практиці, обговорювали застосування методик та їх вплив на розвиток емоційного інтелекту дітей.

Чому_важливо_розвивати_соціально_емоційні_навички ?

СЕН допомагають дітям:

краще розуміти себе та свої емоції;

ефективно спілкуватися й співпрацювати;

формувати впевненість у собі та відповідальність;

розвивати емпатію та толерантність.

Однак розвиток цих навичок потрібен лише дітям, а й самим педагогам, зниження рівня їхньої нервової системи впливає на якість навчання та взаємодію з учнями.

#Практичні_вправи_які_стали_інструментами_змін :

Під час тренінгу вихователі активно працюють із вправами, що сприяють емоційному розвитку, саморефлексії та покращенню комунікації:

«Бінго»– розвиває командну взаємодію;

«Дерево емоцій»– погодитися усвідомлювати власні почуття;

undefined

«Любимо і не любимо»– формує здатність відкрито висловлювати думку;

«Поки що…» – розвиває гнучко мислення;

«Робімо компліменти» – вчити підтримувати та мотивувати інших.

Професійний_розвиток_у_комфортному_середовищі

Тренінг став не лише майданчиком для навчання, а й простором для відновлення внутрішніх ресурсів педагогів, враховуючи емоційне благополуччя вчителя – запорука ефективного навчання учнів.

ЦПРПП Новояворівської міської ради забезпечує сприятливі умови для навчання педагогів.

ДЯКУЄМО кожному учаснику за активність, відкритість і прагнення до професійного зростання!